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从单位辞职后个人档案没给我
辞职后单位不给档案
怎么办?
视频时间 01:55
离职了没
拿
档案
怎么办
答:
法律分析:
辞职后用人单位不给劳动者档案的
,
劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位
。用人单位有义务在双方解除劳动关系时,给劳动者结清工资,办理社保、档案等离职手续。法律依据:《劳动保障监察条例》第十一条 劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:(一)用人单位制定内部劳动...
辞职后单位不给档案
怎么办?
答:
辞职后用人单位不给劳动者档案的
,
劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位
。用人单位有义务在双方解除劳动关系时,给劳动者结清工资,办理社保、档案等离职手续。《劳动合同法》第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理...
离职后单位不给
转
档案
怎么办
答:
辞职后用人单位不给劳动者档案的
,
劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位
。用人单位有义务在双方解除劳动关系时,给劳动者结清工资,办理社保、档案等离职手续。辞职后马上有新的接收单位,可直接将档案,劳动关系,失业保险,养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接...
辞职后
原
单位不给档案
怎么办
答:
档案一般不交给劳动者个人手上
,劳动者辞职的,用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案关系转移手续,用人单位不配合的,劳动者可以向劳动监察部门投诉。向劳动监察投诉需要以下材料:1、投诉人身份证;2、劳动合同;3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;4、其他证明...
辞职后
原
单位不给档案
怎么办
答:
档案
一般不交给劳动者
个人
手上,劳动者
辞职
的,用人单位应当在十五日内为劳动者办理档案关系转移手续,用人
单位不
配合的,劳动者可以向劳动监察部门投诉。向劳动监察投诉需要以下材料:1、投诉人身份证;2、劳动合同;3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;4、其他证明...
离职后
原先企业没有给职工建立
档案
怎么办
答:
但是你没有移交
档案
,档案就在当地人才市场哪里,
自己
跑一趟领回来档案就可以
了
。根据《企业职工档案管理工作规定》,企业职工调动、
辞职
、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在
单位
在1个月内将其档案转交其新的工作单位或其户口所在地的街道劳动(组织人事)部门,职工被劳教、劳改,原所在单位今后...
...
公司
的入职登记表,劳动合同,都没有给放入
个人档案
,会有什么影响...
答:
即使员工
辞职了
,打算考公务员,也没有影响,因为有参保记录,可以知道员工考公务员之前的工作年限和工作
单位
。法律分析如果建立
了个人档案
,应当将入职登记表放入档案,劳动合同不入档,这样才能反映你就业时间与入职时年龄等信息。但是,如果是实行社会养老保险统筹后入职的,没有视同缴费年限,退休时以缴费...
离职以后
一直没去拿
档案
答:
当您
从单位辞职后
,
个人档案
的处理方式如下:1、离职证明:首先,您需要从原单位获取一份离职证明。2、档案存放地点:您需要咨询原单位的人事部门,了解您的档案目前存放的地点。如果原单位是一般企业,您的档案通常存放在原单位所在地的人才交流服务中心;如果原单位是政府部门、事业单位或有档案管理能力的...
辞职后单位不给
转移
档案
怎么办
答:
辞职后用人单位不给劳动者档案的
,劳动者可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉该用人单位。根据《中华人民共和国劳动合同法》中规定:第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理...
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