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人际关系的特征
人际关系的特征
不包括哪一项
答:
人际关系的特征不包括哪一项 A、摩擦
B、社会性
C、
复杂性
D、复杂性 正确答案:A 【
人际关系的特征
是什么?
答:
良好的人际关系表现为热情、诚恳、理解、同情、大度、互助、信用和原则性与灵活性的结合
。促进人际关系密切友好的因素是缩短空间的距离,提高交往的频率,增加相似的东西,实现需要的互补。阻碍人际关系的个性特征是
不尊重不关心他人
,对人不诚恳不同情,缺乏自尊心自信心,妒忌、猜疑、偏激、固执、报复、苛求...
人际关系的
特点有
答:
其特点包括多样性、相互依存性、动态性和情感性
。首先,
人际关系的多样性体现在参与者的多样性
,包括亲属、朋友、同事、伴侣等各种关系。每种关系都有不同的特点和期望。其次,人际关系的相互依存性意味着人们在关系中相互依赖和相互影响。人们需要相互支持、合作和互惠,共同实现个人和集体的目标。第三,...
人际关系的
特点是什么?
答:
人际关系的特征
(一)个体性
在人际关系中,角色退居到次要地位,而对方是不是自己所喜欢或愿意亲近的人成为主要问题。(二)
直接性
人际关系是人们在面对面的交往过程中形成的,
个体可切实感受到它的存在
。没有直接的接触和交往不会产生人际关系,人际关系一经建立,一定会被人们直接体验到。(三)情...
谈谈秘书工作的
人际关系
答:
第三是对应性
,即人际关系总是与人际行为相对应。比如喜欢某人,便会表现出亲近和帮助对方的行为,而厌恶某人则会表现出回避或攻击的行为。 正因为人际关系具有以上特征,作为秘书能否根据工作需要地处理人际关系,就显得特别重要。作为秘书由于其工作的特殊性,人际关系就显得特别复杂——承上启下,沟通左右,联系内外秘书...
人际关系的
特点是什么?
答:
人际关系的特点如下:
1、个体性
在人际关系中,角色退居到次要地位,而对方是不是自己所喜欢或愿意亲近的人成为主要问题。2、
直接性
人际关系是人们在面对面的交往过程中形成的,
个体可切实感受到它的存在
,没有直接的接触和交往不会产生人际关系,人际关系一经建立,一定会被人们直接体验到。3、情感性...
简述和谐
人际关系的特征
答:
双方都能够从关系中获得所需的支持和帮助。情感支持:良好的
人际关系
不仅应提供物质上的支持,更应给予情感上的支持,如关心、理解、安慰等。诚信正直:在人际关系中,双方都应保持诚信正直,遵守承诺,不欺骗对方。平衡和谐:和谐的人际关系应是平衡和谐的,双方在关系中都能得到满足和成长。
和谐的
人际关系
具有哪些
特征
答:
1、互信和尊重:和谐的
人际关系
建立在相互信任和尊重的基础之上。人们彼此信任并尊重对方的权利和独立性,不侵犯对方的尊严和自由。2、共享与合作:和谐的人际关系强调共享和合作。人们乐于分享资源、信息和经验,彼此互助合作,共同实现共同的目标。3、善于沟通:和谐的人际关系需要良好的沟通和理解能力。人们...
人际关系的
重要特点是
答:
一,要理智。这是一个人处理好
人际关系的
基础,那些特别理智的人,不会做出一些冲动的事情,即便是遭到了别人的冒犯,他们也能够理智的对待,这是这些人的第一个特点。二,主动。和人打交道一定是要主动的,这一点是不需要怀疑的,他们会主动跟你打招呼,主动的帮你的忙,我真的和你沟通交流,有...
和谐的
人际关系
具有哪些
特征
?
答:
和谐的
人际关系
具有:互信互敬、共情和理解、有效沟通等
特征
。1、互信互敬:和谐的人际关系基于彼此之间的互信和互敬。人们倾向于与那些能够信任和尊重自己的人交往,这种形式的信任和尊重可以源于诚实和公正的行为。2、共情和理解:和谐的人际关系中,人们能够理解和感同身受对方的感受和情感需求,有一种...
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