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人身意外险跟工伤保险的区别
工伤保险和人身意外伤害险的区别
答:
1、两者的设立目的不同
,工伤保险是政府的一项社会保障政策,这是法律
强制性
规定用人单位必须要为劳动者购买的保险,而人身意外伤害险商业性较强,以利润为经营目标,没有法律的强制性规定,可以由公民自愿决定是否购买。2、
投保者与保险受益人的关系不同
。工伤保险的被保险人与用人单位之间的关系是一种劳...
工伤保险与意外险的区别
是什么?
答:
1、性质不同:工伤保险属于社会保险
,具有
强制性
,用人单位必须按照规定为员工参保,否则要承担一定的法律责任;意外险属于商业保险,由商业保险公司承保,保险方与被保险方之间完全是一种自愿的契约关系。2、
目的不同
:工伤保险的目的是为了确保劳动者的基本生活,维护社会稳定,促进经济发展;意外险的目的是...
人身意外险和工伤保险的区别
答:
人身意外险和工伤险的区别如下:1.人身意外险属于商业保险;工伤保险属于社会保障之一
;2.
保障范围不同
:人身意外保险主要可以保护意外死亡或残疾、意外医疗等,不区分工作过程中是否发生意外伤害;工伤保险主要保护被保险人因工作原因造成的意外伤害、职业病等;3.
保险实施方式不同
:只要个人想购买人身意外保险...
劳动者
意外险和工伤险的区别
有吗?
答:
(一)、
包含范围不同:1
、社保中的工伤保险基本都是在公司转正之后开始缴纳的,保障的范围是上班期间或上下班路途中所发生的意外。2、工伤保险和商业意外保险具体哪边报销要根据员工发生意外的情况和参保的情况,总原则是报销费用总和为100%,也就是不超过实际花费的费用。3、工伤和商业意外保险都是指发生...
工伤险和意外险的区别
答:
仅从概念上理解,工伤险与意外险都能给予遭受意外伤害的劳动者一定的经理补偿,确实比较相似,但是两者有本质的区别。1,
强制性
。工伤险属于国家强制要求企业缴纳的,意外险选择性缴纳。企业不给员工缴纳工伤保险,则需要承担一定的法律责任。2,
受益人不同
。工伤险的受益人是企业和员工,意外险的受益人...
工伤险和意外险的区别
答:
具体的区别如下:1、保险作用不同 工伤保险是政府行为;而意外伤害险是商业行为。2、保险的
目的不同
工伤保险具有非营利性而以实施社会政策为目的,不以盈利为目的;而人身意外伤害险是营业利润的一种商业目的。3、实施方式不同。工伤保险是由国家立法强制实施的;而人身意外伤害险的实施方式是自愿的,...
工伤保险与人身意外伤害保险有什么区别
答:
一、保险性质不同
1、人身意外伤害险属于商业保险,保险方与被保险方之间完全是一种自愿的契约关系 2、工伤保险属于社会保险,具有
强制性
,用人单位必须按照规定为员工参保,否则要承担一定的法律责任 二、存在的法律关系不同 1、人身意外伤害险的法律基础是一般的民事合同关系 2、工伤保险的法律基础是国家...
意外险和工伤保险的区别
!意外险有没有伤残等级的赔偿?
答:
1、承担责任的主体不同:用人单位在缴纳一定数额的工伤保险费用后,最后向权利人支付赔偿的是由国家统一管理的保险基金,具有明显的行政特征;而意外险的责任承担主体是保险公司,属于一般的市场主体。
2、性质不同
:工伤保险属于法定的社会保险,具有
强制性
,如果用人单位违背规定不为职工购买工伤保险的,将...
意外伤害险与工伤保险的区别
是什么?
答:
实施方式不同。工伤保险是
强制性
保险,人身意外伤害险的实施是在双方自愿基础上产生的。实施范围不同。工伤保险的被保险人与用人单位之间的关系是一种劳动关系?人身意外伤害的保险人与被保险人之间的关系是一种等价交换关系。保险基金来源不同。工伤保险是贯彻劳动者个人不缴费原则、保险费全部由企业单位承担...
工伤险和意外险
一样吗
答:
二、赔付可以兼得 当然,尽管两类险种存在本质
区别
,
意外伤害险
不能作为
工伤保险的
替代产品,但我国法律法规并不限制企业为员工参保意外伤害险,来作为工伤保险的补充,因为这样可以进一步分担未来可能发生的风险。参保后,员工一旦受工伤,包括医药费在内的相关权利和待遇都有更好的保障。其实,根据劳动和社会...
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