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人力资源服务公司经营范围
人力资源经营范围
包括哪些
人力资源公司经营范围
有哪些
答:
人力资源公司经营范围:
1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务
;2、提供代为招聘、引进所需人才服务,包括办理大学毕业生的接收事宜;3、按照有关政策规定,负责管理人事行政关系、人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴别和整理;4、按照有关规定,承办专业技术资格的认定和考评申报;5、办理派...
人力资源服务
许可证
经营范围
是什么
答:
法律分析:人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。法律依据:《中华人民共和国公司法》第六条 设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得登记为有限责任公司或者...
人力资源公司
的
经营范围
有哪些
答:
3、人才派遣:人力资源公司为企业提供短期或长期的劳动力派遣服务
,将企业的部分岗位外包给人力资源公司,以减轻企业用工压力。4、
人才咨询
:人力资源公司为企业提供各种咨询服务,包括人力资源管理、薪酬福利设计、职业规划等,以
帮助企业更好地管理人力资源
。5、人才评估:人力资源公司为企业提供人才评估服务...
人力资源公司经营范围
有哪些
答:
经营范围
1、招聘、猎头派遣、人力资源租赁
。2、人才招聘。3、
人才交流
;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。
4、职业介绍、企业咨询
。5、人才招聘、人才培训、人才信息服务、人才测评、人才派遣。6、人才、职业供求信息的收集、整理、储存、发布;为求职者介绍用人单位;为用人单位和居民家庭推荐...
人力资源服务
许可证
经营范围
答:
人力资源服务许可证经营范围如下:
1、人力资源招聘,劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致
);2、人才招聘、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致);3、
人才交流
;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务(凭许可证在核定期限...
人资
公司经营范围
是什么
答:
人力资源公司经营范围1、人力资源招聘,
劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致)。
2、人才招聘
、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致)。3、
人才交流
;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营)...
办理
人力资源
许可
经营范围
答:
一、人力资源许可经营范围 1、人力资源招聘,
劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。(经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致);
2、人才招聘
、人力资源培训(经营范围、有效期与经营许可证核发一致);3、
人才交流
;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭许可证在核定期限内经营);...
人力资源公司
的
经营范围
有哪些?
答:
人力资源
公司经营范围
:一般项目:
人力资源服务
(不含职业中介活动、劳务派遣服务);企业管理咨询;会议及展览服务;装卸搬运;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);信息技术咨询服务;企业形象策划;普通货物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批的项目);日用百货销售;酒店管理;货物进出口;技术进出口。(除依法须...
人力资源服务
许可证
经营范围
答:
人力资源服务许可证经营范围有哪些 1、人力资源招聘,
劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁
。(经营期限、经营范围与证核定的期限、范围一致);
2、人才招聘
、人力资源培训(经营范围与证核发一致); 3、
人才交流
;人才培训;人才派遣;人才信息咨询及猎头的业务。(凭证在核定期限内经营); 4...
人力资源
咨询
公司经营范围
怎么写
答:
人力资源咨询
公司经营范围
:企业人力资源管理;企业管理咨询;劳务派遣(不含劳动职业中介);
人力资源服务
代理;收集、储存、发布人才供求信息和提供咨询服务;人才推荐或代理招聘;智力交流;商务服务;劳务分包;教育咨询(不含出国留学及中介服务);以承接服务外包方式从事技术开发;生产:计算机(涉及工业行业另设分支机构生产或者经营...
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