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人力资源外包软件哪个好
人力资源外包
系统管理
软件哪个好
用?
答:
推荐职汇云HRO sass
,基于人力资源企业服务场景,提供管理功能自行搭配、使用权限自主分配,提供人力资源服务全流程线上服务,助力人力资源服务企业实现数字智能化管理新模式。包括客户管理、员工管理、供应商管理、合同管理、薪酬管理、财务管理、结算管理、报表管理,核心功能模块。解决人力资源业务流程全场景服务...
人力外包
交易平台Upwork 与 Freelancer对比
答:
Freelancer是一家成立于2004年的澳大利亚公司
。在其发展过程中一直紧跟Elance与oDesk步伐,期间也收购了一些中小型的人力外包平台。目前是全球规模最大的人力资源外包平台。本次对比我主要从自由职业者的角度,通过以下几个方面来进行对比。目前,在Upwork上面有大概700万注册的客户,1200万注册的自由职业者,...
大家用过哪些
人力资源
SAAS平台?哪个
比较好
?
答:
1、
SAP、Oracle
这类国际化大厂商,在HR软件领域的积累比国内厂商历史更悠久,软件费用、实施费用、服务费用等方面比较高,一般外资企业、全球化业务企业用的多,管理文化差异也会带来本土化过程的磨合难度,但这类企业提供的服务及技术方面比较有保障。2、国内企业综合管理软件厂商以用友和金蝶作为代表,两家...
在深圳如何选择靠谱的
人力资源外包
系统管理
软件
?
答:
个人建议,那些价格过高或者过低的
人力资源外包
系统管理
软件
,还真不一定适合。要寻找适合本公司的需求,特定情况下定制
最好
,能够根据公司业务发展进行调整,像瑞福云科就很不错。 自己也可以去百度。
人力资源
管理
软件
排名有哪些?
答:
人力资源
管理系统
软件
排名如下:1、SAP。德国品牌,全球领先企业管理软件解决方案提供商,SAP软件性能稳定,相对要求企业流程也标准化,较适用于大型的成熟企业。品牌知名度高,美誉度好,公司实力较强;功能模块齐全,不止单单局限于CRM。2、Oracle。美国品牌,根据企业的实际需求做调整,灵活性高,适用于...
人力资源软件
很用的都有哪些
答:
四、HR SaaS:2号
人事
部 推荐理由:中国首款HR效率
软件
,即租即用,致力于帮助企业1天实现信息化,管理效率翻5倍。主要功能:2号人事部=人事管理系统+OA办公系统+考勤系统+用工风险管理系统+人事采购平台:(1)帮助企业规范员工人事档案,一键核算考勤、薪酬,通过信息化掌控企业
人力资源
数据,代替人工...
有没有好的
人力资源
管理
软件
,要在劳务派遣这一块
比较
详细的?
答:
有的,推荐山西念安科技的灯塔
人力资源
管理
软件
,劳动派遣的各个分支都做得非常细致,社保代理,公积金代缴,个人社保代缴等,企业只需将客户信息填写,系统自动计算所缴纳费用,生成社保局所需的文档,您只需一键下载,仅需10分钟,即可搞定原先1天的工作量,方便又快捷,也不用担心计算出错!
哪家
人力资源外包
服务供应商
比较好
?
答:
推荐你看看易才、fesco、中智这样的大供应商。他们的
人力资源外包
服务能够有效降低企业HR部门的事务型工作量,保障核心业务的正常开展,在业内及客户中都有很好的口碑,你可以多做一些了解和对比,根据企业的具体情况和具体需求来选择。
谁有ERP,HR
人力资源软件
的排名,我要参考
答:
薪酬类Top 1:欢雀 欢雀HR SaaS是
人力资源
管理云平台,为企业提供一站式人力资源服务,功能涵盖员工管理、考勤排班、绩效管理、薪酬核算等。发展至今已积累了10000+客户服务经验,适合规模为100-500人的企业。2.员工背景调查类Top1:易职信 易职信是国内首款在线实时核验应聘人员职业背景信息的职业信用风控...
有哪些靠谱好用的
人力资源
系统
答:
本人拥有十年HR经验,这里给大家整理了5款
比较
优秀、容易上手的
人力资源软件
,供大家参考。一、2号
人事
部——国内首款HR效率软件 2号人事部通过SaaS模式,为企业解决员工管理、组织管理、招聘管理、社保公积金管理、考勤管理、员工风险管理、人事盘点、薪酬管理等10大工作难点。目前国内有超过60万家企业正在...
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