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人力资源劳务公司注册条件
注册人力资源公司条件
是什么
答:
【法律分析】:注册人力资源公司的条件如下:
1、应当是独立机构,专门从事职业中介等职业介绍类业务。2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历
,主要负责人和工作人员应当
具有高中以上文化程度
,经过专业培训,并取得相应的专业资格。3、开展职业介绍业务活动的场所应当具备以下条件:(1)办公及...
人力资源
管理
公司注册条件
答:
人力资源管理公司注册条件如下:1、应当是独立机构,专门从事职业中介等职业介绍类业务
;2、有健全可行的工作章程和制度以及独立承担民事责任的能力;3、
法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历
,主要负责人和工作人员应当
具有高中以上文化程度
,经过专业培训,并取得相应的专业资格;4、至少有5名...
注册劳务公司
需要什么材料和手续
答:
劳务公司成立条件如下:
1、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历,主要负责人和工作人员应当具有高中以上文化程度
,经过专业培训,并取得相应的专业资格;2、开展职业介绍业务活动的场所应当具备以下条件:
(1)办公及经营场所的房屋应是商业用房
;(2)办公及经营场所的建筑面积不低于50平方米...
开办
人力资源公司
需要什么
条件
答:
【法律分析】:人力资源公司注册条件:
1、应当是独立机构,专门从事职业中介等职业介绍类业务;2、法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历
,并且至少有5名大专以上学历,且取得人力资源市场从业人员资格证书的专业工作人员;3、办公或经营场所的房屋应是
商业用房且建筑面积不低于50平方米
,如果...
人力资源公司注册
需要什么
条件
答:
人力资源公司
的
注册条件
可能因国家和地区的法律规定而有所不同。以下是一些常见的注册条件,供参考:1.资格要求:通常,注册人力资源公司需要满足特定的资格要求。这可能包括持有相关的学历、工作经验或专业认证。有些国家或地区还可能
要求公司
的负责人或关键人员拥有相关的资格或执照。2.基本资本要求:人力...
小型
人力资源公司注册条件
答:
【法律分析】
注册
小型
劳务公司
需要满足注册资本不得少于人民币200万元与开展业务相适应的固定的经营场所和设施符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度等
条件
。注册小型劳务公司提交的申请材料:1、劳务派遣经营许可申请书。2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》。3、公司章程以及验资机构出具的验资报告...
劳务公司
怎么
注册
,需要什么
要求
答:
劳务公司
需要首先向许可机关进行申请,领取《劳务派遣许可证》才能合法经营。【法律依据】:《劳务派遣行政许可实施办法》第七条 申请经营劳务派遣业务应当具备下列
条件
:(一)
注册
资本不得少于人民币200万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理...
人力资源公司注册
需要什么
条件
答:
一、
注册人力资源公司
需要什么
条件
需要办理人力资源服务许可证。二、办理
要求
1、自有地址50平以上 2、注册资金10万元实缴 3、后期需提供五名人员三个月的社保记录 三、人力资源服务许可证办理所需材料 1、法人股东身份信息 2、股东间的投资比例 3、五名人员三个月的社保记录碰明 4、公司名号 5、...
深圳
注册人力资源公司
要什么
条件
答:
法律主观:一、
人力资源公司注册条件
注册人力资源公司名字要包含“人力资源”,除了需要办理包含所需人力资源服务或人才中介服务等经营范围的营业执照,还需要办理相关许可,也就是人力资源服务许可证。申请人力资源服务许可证对公司也是有相应条件的。如果公司业务涉及
劳务
外派,还要单独办理劳务派遣许可证。申请...
个人小型
劳务公司注册条件
答:
个人小型
劳务公司注册条件
如下:1.具备法定条件:劳务公司在注册前需要具备合法身份和经营资格。符合法定资质的自然人,如具有完全民事行为能力、无犯罪记录、有良好的信誉等条件,可以注册个人劳务公司。2.注册资本金:根据中国工商局的规定,劳务公司注册资本最低应为10万元,且要求实缴资本不低于注册资本的...
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