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人事助理什么意思
人事助理
是
什么意思
?
答:
人事助理是一种职业。人事助理通常为招聘和雇佣职工、人事记录管理、员工关系和培训等任务提供支持
。他们通常协助人事经理或人力资源主管工作,并在需要时向员工提供支持和协助。该职位需要具有良好的组织和沟通技能,并熟悉人事工作和规程。人事助理需要执行大量的日常工作,包括工作申请、背景核查、考试和面试、...
什么
是
人事助理
和人事专员,人事助理和行政助理的区别是什么?
答:
人事助理是属于人事部门,人事专员就是人事部门的一员
。行政助理属于行政管理部。而行政管理部要管理好几个部门,其中包括人事部。
请问
人力
专员和
人事助理
有
什么
区别呢,
答:
人事专员相当于“助理人力资源管理师”,侧重于人事工作各个模块的规划工作,比如:人事表格的设计等;
人事助理相当于“人力资源管理员”
,工作内容侧重于具体操作人事工作的相关事宜,比如:人事表格的打印等。人事专员的级别高于人事助理,这只有在较大型的企业中才会分的很细,在一般中小企业中,他们两者确实...
人事助理
的岗位职责?
答:
人事助理: 是协助主管做一些实际性的工作,招聘、培训、绩效考核、人事档案管理、劳资等等
,视公司规模大小,有些也包括做人事文员的工作。人事助理岗位职责:
1
、协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;2、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;3、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;4、...
人事助理
与行政助理有
什么
区别?
答:
8、
协助处理劳动争议
; 行政助理
1
、负责员工的考勤2、负责员工档案管理3、对一般文件的起草和行政人事文的管理;4、处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续的办理;6、及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续7负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。
人事助理
和人事专员的区别是
什么
答:
一个很明显的区别就是在薪水方面,人事专员的薪水一定会比
人事助理
高一些。当然人事专员也往往是从助理开始做起来的。在一个大规模的企业,人事专员与助理的区别就更大了,助理就是一个协助工作的职位,拿到的薪水也不很高,但随着工作年限的增加会有所增长,需要一个过程。人事专员与人事助理在工作经验...
人事助理
工作内容?
答:
人事助理的具体工作内容 助理助理,就是帮助经理,经理叫你干什么你就干什么呗。 工作职责:
1
、 协助上级执行公司的培训和绩效评价的组织、后勤保障工作,例如收集稽核各类表格、表单 2、 协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员...
人事助理
和行政助理有
什么
区别?
答:
人事助理
是行政助理的一种啊,分工主要是在人力资源这一块。行政助理可以有管理性质的,也可以是广义的(例如不参与业务开发的都可以叫行政人员,行政助理就是这些人员里面的一个级别咯)
人力资源
部
助理
是做
什么
的?
答:
人力资源助理
,就是
人事助理
,管理员工信息资料及劳动合同等各类人事资料;办理人事招聘、人才引进、职称评定、内部调动、解聘、退休、接纳和劳动年检、转移保险、公积金缴纳的相关手续;协助招聘、培训、薪酬福利、绩效考核的各项工作。成为人力资源专员须掌握人力资源、劳动经济、心理学、管理学等专业知识,出色...
行政助理和
人事助理
哪个级别高?分别是干
什么
的?谢谢
答:
人事助理
主要是做人力资源方面工作,就是企业的HR工作,主要掌握人事操作方面的知识,比如发工资核算工资保险公积金,操作签署员工合同,续签,提醒等等,以及人力资源那几大模块,绩效,薪酬,培训,招聘,劳动关系,人力资源规划等。行政助理工作不像人事助理那么具有专业性,行政助理就像企业的一个管家,做的...
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