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个人工伤认定申请流程
自己
申请工伤认定
的
流程
是怎样的
答:
职工自己申请工伤认定的流程:
在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内向社会保险行政部门提出申请;提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
;社会保险行政部门15日内决定是否受理。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治...
申请工伤认定
所需材料与
流程
答:
应提供受伤害人与用人单位之间存在劳动关系的证明材料,如劳动合同、工作证、押金条等
。若受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议,应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系。四、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明 个人申请应提供用人单位的相关信...
申请工伤认定
的基本
流程
是什么
答:
申请工伤认定的基本
流程
是什么?律师解答:1、提出申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出
工伤认定申请
。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。...
自己
申请工伤认定
的
流程
是怎样的
答:
职工自己申请工伤认定的,向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请,并提交相关材料即可
。【法律依据】《工伤保险条例》第十八条:提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或...
做
工伤认定
的
流程
是什么?怎么
申请
?
答:
1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请
。《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第二十条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的...
工伤认定申请流程
与流程是怎样的
答:
1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:
工伤认定申请
表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾...
个人申请工伤认定
需要单位配合吗
答:
个人申请工伤认定
不需要单位配合,也不需要单位签字,你自己直接去当地劳动局申请就是了。申报工伤的
流程
如下:1、申报:(1)单位申请。职工发生伤亡事故后,用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告,并填报《事故伤害报告表》。同时,应在伤亡事故发生或职业病确认诊之日起30...
工伤认定
流程和
申请流程
?
答:
1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出
工伤认定申请
。2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。3.劳动局做出工伤认定决定 4.伤者去有资质的医院...
个人申请工伤认定
时间期限
答:
一、申请工伤认定的程序申请工伤认定,一般需要提交《
工伤认定申请
表》、劳动关系证明和诊断证明,实践操作
过程
中,部分地区要求必须提交证人证言。申请工伤认定后,符合申请条件的,人力资源和社会保障局应当受理,向用人单位送达举证通知书,进行调查,并在60天内作出工伤认定决定书。事实清楚、证据充分的,...
工伤申请流程
及资料
答:
工伤认定
流程
:1.申请:职工发生伤害事故,用人单位在30日内提出申请。2.受理:工伤认定部门在15日内作出受理或者不予受理的决定。3.审理:工伤认定部门受理后对提供的证据进行调查核实。4.决定:受理
工伤认定申请
之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位...
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