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一级教师工资
二级教师到
一级教师
能涨多少
工资
答:
2. 根据现有的职称等级与工资待遇对应关系,二级教师的工资范围在1390至1510元,对应13至11级岗位。
3. 一级教师的工资范围则在1600至1950元
,对应10至8级岗位。4. 因此,当二级教师晋升为一级教师时,他们的工资至少会增加333元,最多可增加766元。5. 需要注意的是,这一涨幅并不包括其他可能的补...
二级教师到
一级教师
能涨多少
工资
答:
根据教师职称等级与工资的对应关系,二级教师对应的是13-11级工资,跨度在1390-1510元;而一级教师对应的是10-8级岗位,
工资跨度在1600-1950元
。因此,升级后的教师工资最少会上涨333元,最多会上涨766元。这个数据并未考虑其他可能的补贴和福利,因此实际涨幅可能更大。这也是为什么教师们通常会努力提升...
一级教师工资
比二级高多少
答:
中学教师高80元,小学教师高40元。根据华律网查询显示,
1、中学一级教师岗位工资680元
,中学二级教师岗位工资590元,一级比二级高80元。2、小学一级教师岗位工资590元,小学二级教师岗位工资550元,一级比二级高40元。
遂宁
一级教师
和二级
教师工资
差多少
答:
90元。根据查询华律网得知,遂宁中学一级教师等于小学高级教师等于680元
,中学二级教师等于小学一级教师等于590元,遂宁一级教师和二级教师工资差90元。
教师工资
有哪些等级?
答:
教师工资的十三个等级:
一级:6665
二级:5157 三级:4558 四级:3915 五级:3405 六级:3005 七级:2773 八级:2440 九级:2174 十级:2007 十一级:1819 十二级:1797 十三级:1675 相关信息:2016年4月15日,北京市人力资源和社会保障局、北京市教育委员会正式启动本市中小学教师职称改革工作。这次...
教师
薪级
工资
一览表2022年
答:
薪级工资 注:共65级,61-65级工资标准略。各专业技术岗位的起点薪级工资为一级岗位34级二至四级岗位25级五至七级岗位16级八至十级岗位9级十一至十二级岗位6级十三级岗位1级 岗位工资(元) 中学高级教师(副高职称)岗位为七级(930元)中教一级岗位(小教高级)为十级(
680元
)中教二级(小教一级)岗位...
教师一级工资
多少钱
答:
7500元。义务教师的岗位工资总共分为13级,
教师一级工资
为7500元。教师,以教育为生的职业,是人类社会最古老的职业之一,在教育过程中,教师是起主导作用的,他是学生们身心发展过程的教育者、领导者、组织者。
苏州园区
一级
老师的
工资
待遇是多少
答:
6800元。根据查询苏州教育网得知,截止2023年6月15日,苏州园区
一级教师
的月
工资
标准为基础工资+绩效工资,其中基础工资为6800每月,绩效工资根据个人工作业绩和考核结果进行评定,最高可达到基础工资的50%。
中小学二级晋级中小学
一级
后
工资
涨多少
答:
200元到400元。比原来多拿200元到400元。二级教师评
一级教师
比原来多拿200元到400元。中小学二级教师晋升为中小学一级教师,调整后每个月比原来多拿200元到400元,中小学一级教师晋升为中小学副高级教师,调整后每个月比原来多拿300元-700元。
常德市
一级教师
可以加多少
工资
答:
260元。根据查询法律网得知,常德市
一级教师
可以加260元
工资
,一级教师是中级职称教师的等级是指的教师的职称,职称设置从正高级职称到员级5个等级,而且是荣誉的象征,也是对教师一种积极的肯定和评价。
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