55问答网
所有问题
当前搜索:
一天工作12个小时
12个小时
上班算不算违法
答:
根据我们国家现有的劳动法律的具体规定,还有司法解释的规定,可以知道,
一天十二小时工作
制违反了法律,因为相关规定劳动者每日加班是不得三
个小时
的,如果劳动者正常工作时间是八个小时的话,那么一共也只有十一个小时。法律分析一天十二小时工作制违反了法律,法律规定每日加班不得超过三个小时,正常工作时间...
12小时工作
制违反劳动法吗
答:
12小时工作制违反中华人民共和国劳动法。
一天12小时工作
制违反了法律,法律规定每日加班不得超过3
个小时
,正常工作时间是8个小时,因此一天12小时工作制违法了劳动法。要注意,一天指的是凌晨0点到本日的24点。如果工作时间跨过了凌晨24点,则跨过部分算第二天的工作时长,只要本日的0点到24点的工作时...
上班
12小时
违反劳动法吗
答:
12小时工作不一定违法,这可以有两种合法地算法:1、员工
一天工作12小时
,一周工作3天。那么一周的总工时为36小时,没有超过一周40小时的限制。这样的操作是合法的,比如公交车司机,很多都是按此来上班的;2、员工一天工作12小时,多出部分算加班工时。只要一个月加班时间控制在36小时内,企业的做法...
12小时工作
制违反劳动法吗
答:
1、12小时工作不一定违法,这可以有两种合法地算法:(1)员工
一天工作12小时
,一周工作3天。那么一周的总工时为36小时,没有超过一周40小时的限制。这样的操作是合法的,比如公交车司机,很多都是按此来上班的;(2)员工一天工作12小时,多出部分算加班工时。只要一个月加班时间控制在36小时内,企...
国家为什么允许
12小时工作
制 工作时间超过
12个小时
犯法吗
答:
工作时间超过
12个小时
是不合法的,根据《中华人民共和国劳动法》的相关条例规定,劳动者每天工作的时间是不可以超过8小时的,但是如果属于是劳资双协商
工作12
小时,并且经劳动部门批准的等等的情况,那么工作时间超过12个小时也是合法的。下面是关于“工作时间超过12个小时犯法吗”的内容,感兴趣...
每天
工作12小时
,两班倒。是什么意思?
答:
每天
工作12小时
,两班倒的意思是:员工需要在
一天
内工作12小时,并且工作地点实行两班制轮流倒班。下面进行 工作12小时的含义 员工每天的工作时间长度为12小时。这比一般的8
小时工作
制要长,因此员工可能会面临更大的工作压力和工作强度。在这样的工作时长下,员工需要保证足够的精力完成工作任务,也要注重...
劳动法
一天
上班
12小时
合法吗请问
答:
法律主观规定:通常情况下,
一天工作12小时
是违法的。根据我国法律规定,劳动者每日工作时间不应超过8小时,平均每周工作时间不应超过44小时。如果用人单位需要员工加班,必须按照国家相关规定支付加班费。法律客观规定:根据《中华人民共和国劳动法》第四十一条,用人单位在生产经营需要时,可以经过与工会和...
工厂上班
12小时
两班倒合法吗
答:
不合法。1、正常上班一天为八
个小时
,但不得超过九个小时。2、如果是
十二小时
倒班那么就严重工作超时。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
一天工作12
小时是严重违反劳动法的行为。可以向劳动监察部门投诉举报,劳动监察部门应当依法对企业违法行为予以责令...
一天工作12小时
违法吗
答:
一天工作12小时
是否违法吗,一般因情况而定:1、劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时;2、但劳资双协商工作12小时,并且经劳动...
一天
上
十二个小时
的班,辛苦吗
答:
1. 长时间工作确实会感到辛苦。通常情况下,每天
工作12小时
意味着需要休息24小时来恢复体力。2. 如果遇到临时加班或者替班,工作压力会更大,因为除了正常的工作时间,还需要处理额外的任务。3. 休息时间缩短,会导致身心得不到充分的恢复,从而增加工作上的辛苦程度。
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
一天工作12小时违法吗
一天上班12小时太难熬了
天天12小时的工作能上吗
上班十二个小时累吗
每天工作12个小时累吗
13个小时算很累吗
农民工一天工作12小时合法吗
中一周工作多少小时
工作不累但是每天上12小时